Dalla pubblicazione da parte dell’USR Emilia Romagna degli abbinamenti tra sedi d’esame e candidati per le posizioni economiche ATA emerge un quadro sconcertante: le assegnazioni risultano effettuate seguendo un mero ordine alfabetico, senza alcuna attenzione alla vicinanza territoriale, al luogo di servizio o alla residenza del personale. Il numero del personale coinvolto è particolarmente rilevante: 2.778 lavoratrici e lavoratori, così ripartiti per profilo: Assistenti Tecnici 179, Collaboratori Scolastici 1.968, Assistenti Amministrativi 627, Operatori 4.Una modalità di gestione incomprensibile che costringe lavoratrici e lavoratori a spostamenti del tutto evitabili sul territorio regionale, con un aggravio di tempi, costi e disagi. A nostro avviso l’USR Emilia Romagna avrebbe invece dovuto programmare gli abbinamenti cercando, per quanto possibile, di far sostenere le prove nella provincia di residenza o in quella più prossima, e non limitarsi a seguire l’ordine alfabetico, come purtroppo sta accadendo. Infatti le lavoratrici e i lavoratori ATA sono costretti a “girare a caso” tra province diverse per svolgere una prova che avrebbe potuto essere organizzata in altro modo, anche con il coinvolgimento delle organizzazioni sindacali. L’ordine alfabetico non è un criterio: è l’ammissione di una gestione semplicistica che non può essere accettata. Come FLC CGIL Emilia Romagna chiederemo al Direttore Generale dell’USR Emilia Romagna un immediato incontro per individuare criteri di assegnazione equi, trasparenti e rispettosi delle esigenze territoriali e personali. Un’organizzazione corretta e razionale delle prove non è un optional: è un dovere nei confronti del personale scolastico e del sistema pubblico di istruzione. La FLC CGIL Emilia Romagna continuerà a vigilare e a intervenire affinché ciò avvenga.
FLC CGIL Emilia Romagna
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