È necessario ed urgente che attraverso un rinnovato atto di responsabilità collettiva Governo,Istituzioni, Conferenza Stato-Regioni, Enti preposti, Parti Sociali, stipulino un grande patto per la salute e per la sicurezza sul lavoro come richiesto nella piattaforma unitaria di CGIL CISL e UIL del 2021 per promuovere una Strategia Nazionale di Prevenzione e Protezione e fermare la strage continua nei luoghi di lavoro.

Al netto del caso in questione, per il quale esprimiamo la nostra solidarietà ed attendiamo di capire le specifiche dinamiche, è necessario accendere “fari” sul rispetto delle normative di sicurezza. Serve una vera e propria rivoluzione culturale per cui non sia più accettabile morire sul posto di lavoro.

Ripetiamo, al netto del caso di specie, non di rado sarebbe bene parlare di morti annunciate e quindi evitabili, conseguenza diretta della colpevole e mancata applicazione delle misure di sicurezza. In quei casi non si tratta di fatalità, ma di responsabilità precise che devono essere riconosciute e sanzionate.

Richiamiamo, pertanto, tutti gli attori coinvolti a mantenere alta l’attenzione dovuta e a questo proposito riteniamo non più procastinabile l’attivazione concreta del Tavolo Provinciale sulla Salute e Sicurezza, solo istituito nel 2023 tra i firmatari del Patto Lavoro e Clima provinciale. Serve una azione coordinata tra tutti i soggetti istituzionali che si occupano, a vario titolo, di tutela della salute e della sicurezza sul lavoro e di legalità, indispensabili per garantire concretezza ed efficacia e ridurre drasticamente infortuni e incidenti sul lavoro, assicurando livelli più elevati di salute e sicurezza a tutte le lavoratrici e i lavoratori, a partire dai più deboli, prevedendo focus dedicati in particolare a edilizia, logistica e agricoltura, settori in cui il rischio di infortuni, in particolare di incidenti mortali, è più elevato. 

CGIL Rimini (Francesca Lilla Parco), CISL Romagna (Elena Fiero) UIL Rimini (Michele Bertaccini)

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