FILCAMS

Farmacie Private, al via la mobilitazione dopo la rottura della trattativa sul rinnovo del Contratto Nazionale

Precarietà contrattuale, part-time involontari, lavoro povero, flessibilità esasperata, mancato rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza restano infatti ad oggi una condizione di normalità diffusa. A cui si sommano troppo spesso fenomeni di vera e propria illegalità: lavoro nero e grigio, appalti illeciti e non genuini, interposizione illecita di manodopera, lavoro a cottimo.

Solidarietà da Rimini alle delegate COOP Allanza 3.0 di Bologna

Appalto pulizie Poste Italiane: si conclude dopo ben due anni l’odissea delle lavoratrici. Grazie all’intervento di FILCAMS CGIL Rimini, 11 lavoratrici otterranno direttamente da Poste Italiane il pagamento delle ultime tre mensilità e della tredicesima 2022.

Elezioni RSU COOP Alleanza 3.0: in provincia di Rimini FILCAMS CGIL primo sindacato

Vigilanza armata: lavoratori in stato di agitazione a Rimini

Clausole sociali: devono valere anche – e a maggior ragione - per chi ha lavorato sulle spiagge libere

Salvataggio: bene il provvedimento del Comando generale delle Capitanerie di porto

Sembra che mercoledì 9 aprile si terrà l’incontro conclusivo – ma a quanto pare anche esclusivo - tra Capitaneria di Porto e imprese balneari. Di fronte a questo modo di procedere – purtroppo non nuovo – ribadiamo la richiesta (già formalizzata e senza riscontro da parte della Capitaneria) di essere pienamente coinvolti in questa “trattativa”, relativamente all’applicazione del Dispaccio nazionale n. 113761 del 27 agosto 2024.

𝗟𝗮𝘃𝗼𝗿𝗼: "𝗰𝗮𝗰𝗰𝗶𝗮 𝗮𝗴𝗹𝗶 𝘀𝘁𝗮𝗴𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗶". Puntuale come ogni anno, torna il mantra “non si trova personale”. Ma è davvero così? Qual’é la ricetta della CGIL? A “Fuori dall’Aula” su @icarotvrimini Icaro TV è intervenuta la Segretaria generale Francesca Lilla Parco .